Vertriebscontroller (m/w)

Stuttgart

Die VPV Versicherungen sind ein Geheimtipp in der Versicherungsbranche. Als Versicherung sind wir fair und kundengerecht, denn unser Auftraggeber ist die Versichertengemeinschaft. Nachhaltige Produkte und die Zusammenarbeit mit qualifizierten Vermittlern und Maklern sichern unseren Kunden eine individuelle Beratung.

Was Sie erwartet

  • Durchführung des Vertriebscontrollings im operativen Tagesgeschäft
  • Aufbereitung und Analyse der Daten zur Außendienststeuerung
  • Mitarbeit bei dem Aufbau, der Umsetzung und der Implementierung von Vergütungselementen und –systemen
  • Mitwirken bei der Entwicklung neuer Methoden, Prozesse und Systeme innerhalb der bestehenden Anforderungen im Vertriebscontrolling der VPV
  • Verantwortung für die Bearbeitung, Durchführung, Dokumentation und Verwaltung von Kundenzuordnungen, sowie Unterstützung bei manuellen und maschinellen Betreuerwechseln
  • Erstellung von Ad-hoc Auswertungen und regelmäßigen Monatsberichten
  • Unterstützung in Arbeitskreisen und Projekten mit vertrieblichem und ertragsorientiertem Hintergrund

Was Sie mitbringen

  • Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Hochschulstudium (bestenfalls mit den Vertiefungsrichtungen „Versicherungswirtschaft“ und/oder „Controlling“) oder vergleichbare Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung
  • Idealerweise aufgabenrelevante Berufserfahrung
  • Gutes analytisches und konzeptionelles Denkvermögen verbunden mit einer hohen Abstraktionsfähigkeit
  • Sicherer Umgang mit MS-Office (insbesondere Excel, PowerPoint, Access)
  • Fähigkeit, sich schnell in neue Aufgabenbiete einzuarbeiten sowie komplexe Sachverhalte strukturiert und verständlich zu kommunizieren
  • Hohe Vertriebsorientierung in Verbindung mit Beratungskompetenz und Verhandlungsgeschick

Unser Angebot für Sie

  • Faire und innovative Vorsorgekonzepte und Produkte
  • Familiäre Atmosphäre
  • Professionelle Einarbeitung und zuverlässige Führungspartner/-innen
  • Aufgabenbreite und Gestaltungsmöglichkeiten
  • Kontinuierliche Entwicklung in der Führungs- und Fachlaufbahn
  • Hierarchieübergreifende und praxisorientierte Weiterbildung
  • Attraktive betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiterrabatte
  • Individuelle Angebote zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung

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